新卒採用「増やす」にブレーキ 売り手市場の勢いに変化：日本経済新聞
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC029VG0S6A300C2000000/?n_cid=dsapp_share_android
自衛隊に入れ！Z世代
サナ活の効果出て来たか
いわゆるジョブ型採用に切り替えるなら、未経験の新卒なんてゴミだから
そりゃそうだろ
こっちもパワハラ怖くて教育できねぇし
こっちもパワハラ怖くて教育できねぇし
みんな大好き自己責任
欲しがりません勝つまでわ
こちらにおいで😚
by氷河期世代
欲しがりません勝つまでわ
こちらにおいで😚
by氷河期世代
円安ホクホクで好景気なのにどうして…
だから言っただろ
少子化対策は全部税金の無駄だから即刻やめろ
少子化対策は全部税金の無駄だから即刻やめろ
アメリカでは去年から起きてたけどな
AIで人が要らんからステルスリストラに苦労してるって生保勤めの知り合いが言ってたわ
AIで人が要らんからステルスリストラに苦労してるって生保勤めの知り合いが言ってたわ
AIの方が無難だからな
サンキュー早苗
日本は解雇規制があるせいで新規採用を減らすしかないもんな
でも人手不足やから解雇規制緩めないと
新卒取っても辞めるやん
酸いも甘いも分かった20後半を取ったほうがいい
酸いも甘いも分かった20後半を取ったほうがいい
使えない
ガチで
ガチで
日本人は怠け者しかいないから外国人を採用したほうがいい
ベトナム人が45分でできた仕事が
日本人だと2時間経っても終わらなかったし
ベトナム人が45分でできた仕事が
日本人だと2時間経っても終わらなかったし
なお黒字リストラもやる模様
東大余裕でパワハラし放題のaiのほうがええやろ
びっくりするぐらい使えない
ミスを報告しないで注意すると辞める
ミスを報告しないで注意すると辞める
>>57
教育者がミスを指摘すると逆ギレするからなぁ
教育者がミスを指摘すると逆ギレするからなぁ
事務職はAIでいいよ
氷河期馬鹿にしてたZ世代どうすんのこれｗｗｗｗｗｗ
まぁ Zより移民の方が優秀なのは誰も否定できんしな
AIでいいもんな
若者が少ないホワイトカラー
高学歴しかいない仕事
女性が多い仕事
高学歴しかいない仕事
女性が多い仕事
これ全部フィジカルAIに奪われます
「俺達デジタルネイティブ世代」
の糞さよ
AIを活用してきた世代がAIに仕事を奪われるとは
>>65
AIに大学レポート任せてるんだから当たり前やろ
AIに大学レポート任せてるんだから当たり前やろ
>>65
AIにできないことができる人材が欲しいからね
AI使うだけならジジイでもできる
AIにできないことができる人材が欲しいからね
AI使うだけならジジイでもできる
氷河 使えない
Z 使えない
もうどの世代雇っても終わりだよこの国
Z 使えない
もうどの世代雇っても終わりだよこの国
昔は転職なんてよほどの事だったけど今は気軽にする時代だからな
新人育成とかババ抜きだろ
新人育成とかババ抜きだろ
自衛隊があるじゃん
本当にメンタル弱いの増えたと思う
嫌なことから逃げまくって生きてきたんだろうな
嫌なことから逃げまくって生きてきたんだろうな
どういった職種の採用が減ってるんだろうか
中身が気になる
やっぱりバックオフィスか？
中身が気になる
やっぱりバックオフィスか？
団塊引退で人がいないからじゃんじゃん入れたら氷河期レベルで質悪かったからな
ホワイトカラーがいらなくなるだけだろ
>>72
介護とかいけばよいよな
介護とかいけばよいよな
AIで事足りる
入社1年目が入社8年目くらいと給料ほとんど変わらないバグなんとかしろや
そりゃ初任給40万時代だｗ20万時代の半分が妥当
AI導入で工数も減ってる
ソロバンの達人が経理ソフトで淘汰されたのと同じ
AI導入で工数も減ってる
ソロバンの達人が経理ソフトで淘汰されたのと同じ
初任給上げすぎたな
選ばなければ仕事はある時代に来たな
若者よ工場やブラック営業で働きなさい
若者よ工場やブラック営業で働きなさい
育成されて当然と思ってて甘やかして育成したら転職しますだもんな
外人雇うと補助金出るんで
AIの方が仕事できる メールの返信の文案も資料の叩き台もZの新卒よりAIに任せた方が早い
ベトナム人は本当によく働くわ、感心する
いらないよやる気ないやつばっかりやし
介護も団塊が消えていく向こう10年で潰れまくる
でも自民党に入れたんだろ？
はい論破
はい論破
>>88
反対するだけの野党もAI党のチーみらに議席取られてて草
反対するだけの野党もAI党のチーみらに議席取られてて草
新卒神話が崩れ始めたか
普通に中途取ったほうがコスト少ないしな
普通に中途取ったほうがコスト少ないしな
現場系は自分が底辺職なことを分からされるから新卒はすぐ嫌になってやめる
全てを諦められる奴は辞めない
全てを諦められる奴は辞めない
またケンモジサンの大好きな若者叩きスレか
>>91
氷河期って下の世代の足引っ張る老害でしかないよな
氷河期って下の世代の足引っ張る老害でしかないよな
でも移民は無制限に入れます
甘やかされまくって育ったから使えないやつが多いのと高齢出産のせいなのか発達障害も多いイメージやわ
コンビニのバイトですら
日本人より外国人のほうがちゃんと仕事するしな
日本人より外国人のほうがちゃんと仕事するしな
大学院卒の俺が初任給21万で採用されたのに
今は大卒初任給30万越えてるんだもんな(モロモロ込みという裏はあり)
それで来るのはポンコツなんだから
そりゃあもう諦めるよ
今は大卒初任給30万越えてるんだもんな(モロモロ込みという裏はあり)
それで来るのはポンコツなんだから
そりゃあもう諦めるよ
まぁ人間関係がうんぬんで
すぐ辞めるし
すぐ辞めるし
Z世代なんざコスパもタイパ悪すぎるからな
円安ホクホク好景気とは一体なんだったのか
サナを選んだZ世代自分たちの責任よ
Z世代は有能だから大丈夫
氷河期が始まっても努力不足なんてことは無いからほっとけ
氷河期が始まっても努力不足なんてことは無いからほっとけ
定年延長するような雰囲気だからか？
でもここで採用絞ったら氷河期世代を作って不景気を産んだ30年の二の舞やん
何で同じこと繰り返そうとするの？
日本って何事も目先のことしか考えられないよね
でもここで採用絞ったら氷河期世代を作って不景気を産んだ30年の二の舞やん
何で同じこと繰り返そうとするの？
日本って何事も目先のことしか考えられないよね
お前ら氷河期バカにしてたよな
散々見下してきた氷河期を
追体験できるフェーズに突入したか
自己責任かどうか体験できるテーマパークみたい
追体験できるフェーズに突入したか
自己責任かどうか体験できるテーマパークみたい
うちの会社は、一昨年、去年と130名近くとってたけど
今年は85人でワロタ
今年は85人でワロタ
一から教育してもすぐ飛ぶし同業から中途取ったほうが手っ取り早いよね
客先もそのまま持ってこれたりするし
客先もそのまま持ってこれたりするし
✕ 採用数削減
◯ 若者の母数がそもそも少ないので雇えない
◯ 若者の母数がそもそも少ないので雇えない
ありがとう自民党😄
ありがとうサナ😄
ありがとうサナ😄
そりゃおめー初任給40万なら即戦力じゃないと
トヨタが終わったら日本がデトロイトになるよね
我儘なZなんて雇う余裕はないよね
我儘なZなんて雇う余裕はないよね
すいもあまいも知ってる方が会社は平和
企業「すまん新卒Z世代って言うほど必要なくね？どうせすぐ辞めるし叱るとパワハラになるし賃金無駄に高いし。氷河期ゆとりの経験者を中途採用した方がタイパいいやん🤗」
上澄み以外は高卒ブルカラの時代
半端なやつが大学行っても意味ない
半端なやつが大学行っても意味ない
仕事しない学習しない世代だから
嘘記事に氷河期ゆとり世代はすぐ騙される
新卒を血眼になって採用してる現実を受け入れられずに一緒の泥舟に乗ってるかと妄想してシコってる穢多非人世代悲しい
新卒を血眼になって採用してる現実を受け入れられずに一緒の泥舟に乗ってるかと妄想してシコってる穢多非人世代悲しい
なんかZ戦士は肩幅狭くて猫背が多い気がする
猫背はスマホが悪いんだろけどさ
猫背はスマホが悪いんだろけどさ
うちの会社も毎年100人以上新卒採用してたのが来年度からは基準を厳しくして数減らすらしいわ
金ある企業は勤続20年より高い報酬出すしそもそも人手不足だしで中小は雇いたくても雇えないんじゃね
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