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やっとだね
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どうせ大企業だけ
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>>2
東京とかだと中小でも結構上がってるわ -
俺はずっと0のままなんだが！？
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働くな言われてるようなもんやし
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下請けにしわ寄せ
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どうせ税金で持ってかれるから大して変わらないよ
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政府と中の良い企業だけね
統計とか調査もそこの企業の賃金調べるだけ
そして政府はそこに仕事を出すからWin-Win -
今春の賃上げ状況次第で転職しよ
もうええわ -
大手だけ
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もう日本人相手に仕事してないからどうでもいいわ 外人は金払いいい
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賃上げ※ただし賞与減額
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>>12
うちの会社の悪口はそこまでだ
でも残業代考えると給与上がる方がいいからね -
いまの景気に乗れてないやつは余程悪い環境にいるから一刻も早く転職したほうがいい
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新卒だけ賃上げはマジで意味分からん
4月からのの新人が俺より高給取り確定してて草も生えんわ -
>>15
応募者増やすために初任給だけ大企業相当に出すところ増えてるみたいね
まともなとこだと初任給上げた時は既存の社員にも調整入るけど -
ゆとり世代とかだと共働き当たり前で世帯1000万超えが普通になってきたな
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俺も10万上がって年収が120万増えた
夢を見た
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賃金upするには
その企業が提供してるモノやサービスの値上げが必要なんだよ大手とか取引関係の上流側の立場の強い企業は値上げできるから
だから賃金upもぞくぞくしてるわけ
あったり前の理屈なんだよ -
東京ナマポニートこそ志向
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底辺の賃金が上がらないのも当たり前
底辺が属してるような企業や業界は
「値上げ」が出来る立場にないところがほとんど
値上げできない企業や業界は労働者の賃金あがらないのは当たり前 -
賃上げされても貯金に回され消費はされず経済は冷え込む
賃上げした会社は物価を上げて、賃上げされない企業の人は"実質"賃金を下げていく（実質使えるお金が減る）
辛いねぇ
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これから賃上げできない企業は淘汰される
これまで多すぎた低収益企業を守るの時代は終わった
賃上げできないゾンビ企業は人手不足で消え去る -
社員を簡単にクビに出来るようにしないと海外並みの賃上げは絶対無理
今の日本は無能に会社が生ポ払ってるようなもん -
ユニクロもマクドナルドも
USJもディズニーも
値上げして絶好調だからな
ユニクロみたいな値上げしてきた真っ当な会社は
賃金の大幅うｐ宣言もしてただろ -
去年と今年でベア7万くらいだわ
評価分入れると2年で10万くらい上がる予定 -
中小が賃上げしないと一般人は景気が上がった実感しないからね
有名企業だけ上がって株価も上がってはい好景気です()に騙される馬鹿も流石に減ったわ -
中小のほとんどは社長に持ってかれるだけ
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賃上げするには値上げするしかないんだけど
余りにも増えた年金老人達が値上げに反対するからな
まぁ当然ではあるんだが
数が多いから声も大きいのが問題 -
俺は保育士やってるけど、この数年処遇改善加算１やら２やら３やら、沢山手当がついて、年収めっちゃ上がったよ
日本さん、とうとう賃上げ旋風が巻き起こっている模様
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